“真的必须说赞，每天晚饭之后看看团队的记录，然后给每个人一句鼓励或建议的话，真是让人精神振奋。
“他比复杂的系统OA轻，而且容易实施使用。大而全的系统对于微型公司并不是好系统。
“赞赞赞！在我眼中，不用 TeamCola 又要写周报、月报、季报、年报，各种汇报的人，全体OUT！
我们团队按照项目来组织分类，在TeamCola上，总共有28个工作分类。但其中接近一半，最近一个月都没有人写日志，它们就像肚子上的肥肉一样让人不爽。 我们已经尝试了一些方法，来减少分类肥胖带来的影响。
好丰富的兑换 :) //RT: @声纳传媒 声纳团队今日开始使用@彩程设计 开发的@TeamCola 团队工作日志平台，简洁、高效的流程设计，而且富有亲和力。 来自新浪微博，3天前
